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養護機構違反就服法 違法聘僱最多 法人承購 接續聘僱為外勞工作起始日

 
  【外勞社記者楊孝慈四月一日台北報導】歷年養護機構違反就業服務法,都以「違法聘僱」為較常見的情形。新北市政府勞工局提醒機構事業單位,養護機構、護理之家若有併購、轉讓、轉賣,都須至所在地的社會局或衛生局以及勞委會辦理相關程序。個人設立的機構負責人若有變更,也必須在60日內向勞委會申請接續聘僱外國人,違反規定將以非法聘僱處分,重罰15萬元以上75萬元以下罰鍰。
 由於養護機構及護理之家時有併購問題,勞...(詳全文)

 
 
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