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未善盡受任事務處分 96年起逐年略增 首次採最低罰 未改善將衍生停業處分

 
  【外勞社記者楊孝慈五月六日台北報導】雇主違反就業服務法規定,經認定仲介有未善盡受委任事務時,將依違反該法第40條第15款,處分私立就業服務機構。據台北縣政府勞工局統計,歷年處分仲介違反就業服務法,以這項條文最多,自91年至98年間,總計處分155件,雖然目前處分件數已較91年減少近三分之二,但自96年起歷年處分件數卻有緩步增加。勞工局強調,就服法第40條第15款均為雇主違法時合併處分,提醒仲介留意...(詳全文)

 
 
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