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外勞總量不變與雇主配額不影響下 減少外勞逃逸 研議外勞自由轉換雇主

 
  【外勞社記者黃秀娟四月廿日台北報導】為遏止外勞逃逸情況,在不影響外勞總量管理與不影響雇主配額情況下,勞委會研議有條件放寬外勞自由轉換雇主規定,以降低外勞因不適應工作環境或雇主而產生逃逸。
勞委會表示,在人口販運會議上,有提出檢討如何降低外勞逃逸,因而提出外勞自由轉換雇主構想,不過,目前仍在蒐集相關意見,還會邀集各界討論,未定案。
據了解,家庭類外勞因為轉換雇主後,雇主可重新聘雇外勞,影響不大,...(詳全文)

 
 
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