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政院通過工會法與勞資爭議處理法 參加工會被不當減薪 雇主最重處15萬元

 
  【外勞社記者黃秀娟四月十六日台北報導】行政院會16日通過「勞資爭議處理法」及「工會法」的修正,明定雇主如對加入工會的勞工施以減薪、降調、調職等不當懲處,除須回復勞工權益,還要面臨3萬元至15萬元罰鍰。
勞工有30人以上就可發起組織工會,根據勞委會統計,97年底產業工會數共959家,工會會員人數約有52萬3千人,由於工會被雇主壓抑,勞動三權無法落實,依歷年來資料,產業工會家數直線下滑,由1,270...(詳全文)

 
 
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